Auteur : Cossette, Pierre 1949-

Maison d'édition : Presses de l'Université Laval

Date de publication : 2004

Collation : xi, 223 p. : ill.

Collection : Sciences de l'administration

ISBN : 2763780768

Langue : Français

Table des matières : Introduction : Cognition et organisation -- 1. Fondements épistémologiques -- 2. Modèle cognitiviste -- 3. Structure -- 4. Stratégie -- 5. Culture -- 6. Cartographie cognitive -- Conclusion : Conversation et rhétorique

Résumé : Ce volume met d'abord en évidence les fondements épistémologiques d'une perspective cognitiviste, avant de faire état des caractéristiques du modèle cognitiviste proposé. Puis, la structure, la stratégie et la culture de l'organisation font l'objet d'une étude approfondie à partir de cette perspective. Un long chapitre est également consacré à ce merveilleux outil qu'est la cartographie cognitive. Finalement, en conclusion, le processus de constitution des connaissances est présenté essentiellement comme une entreprise de rhétorique s'inscrivant à l'intérieur d'une « conversation » entre chercheurs où chacun essaie de convaincre l'autre de l'intérêt de sa prétendue contribution.
Les enseignants et les chercheurs, établis ou en formation, sont susceptibles de trouver dans cet ouvrage des idées nouvelles, parfois même un peu provocantes. Par ailleurs, plusieurs consultants et gestionnaires y découvriront une perspective différente de celle à laquelle ils adhèrent probablement de façon plus ou moins implicite.

Mots-clés : Comportement organisationnel / Cartes cognitives / Culture d'entreprise / Perception sociale

Cote : HD 33 C836o 2004