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Documents Service social - Travail en équipe 2 résultats

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- viii, 230 p.
Cote : HV 45 T396 2017

Service social ; Service social des groupes ; Service social - Travail en équipe

Tantôt perçus comme déconnectés de la pratique, tantôt comme des idéaux à atteindre, les théories et les modèles suscitent souvent des questions quant à leur utilité pour l'intervention de groupe :

• En quoi se distinguent - et se ressemblent - les théories et modèles d'intérêt pour l'intervention du groupe ?
• Comme l'usage d'une théorie permet-elle d'approfondir l'analyse d'un groupe ?
• Comment choisir un modèle quand on planifie un groupe ?

Apportant des contributions complémentaires, les différents auteurs, spécialistes en cette matière, croient à l'éclairage pertinent de ces théories et modèles. Ce livre introduit le lecteur à trois théories et quatre modèles d'intervention :

• Choisis pour leur usage courant et leur apport significatif au travail social de groupe ;
• Analysés à l'aide de concepts et de critères simples ;
• Expliqués dans une perspective historique, incluant les forces et les limites de chacun ;
• Présentés dans leur influence réciproque avec la recherche, notamment en collaboration avec les milieux de pratique.

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y
- xix, 378 p.
Cote : HV 1421 M245g 2004

Service social - Travail en équipe

Now in a revised and expanded second edition, this popular text provides essential knowledge and skills for conducting creative, strengths-based group work with adolescents in a range of settings. A rich introduction to the fiels, the book is enlivened by numerous instructive and moving illustrations from actual sessions. The second edition has been extensively rewritten and updated to reflect the current literature, and includes many nwe exemaples, resources, and practice innovations. Four entirely new chapters spell out seven basic principles of strengths-based practice; describe groups on the go, an innovative approach to spontaneous, school-based mutual-aid groups; address intervention in the aftermath of large-scale traumatic events; and highlight the value of self-reflection for successfully handling even the most challenging group situations.

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