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Documents Multiculturalisme en milieu de travail 3 résultats

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Reigniting the human connection : a pathway to diversity, inclusion, and health equity Mieres. Jennifer H. ; McCulloch, Elizabeth C. ; Wright, Michael T. | ForbesBooks 2022

- xxxi, 279 pages : ill.
Cote : W 84.1 M632r 2022

Communication en médecine ; Diversité culturelle ; Égalité (Sociologie) ; Équipements sanitaires - Administration ; Multiculturalisme en milieu de travail ; Services de santé - Administration ; Santé - Aspect social

In order to resolve the significant racial, ethnic, language, and financial inequities that exist in healthcare quality and access, health systems must undertake the development of systematic approaches to advance diversity, inclusion, and health equity. Developed from the data, experience, and research that emerged from ten years of intentional creation of such an approach at Northwell Health, Reigniting the human connection: a pathway to diversity, inclusion, and health equity offers readers an adaptable framework on which to build their own response. This carefully constructed framework is centered on a holistic vision of care, one that utilizes approaches that support the emergence of patients as partners in their care in order to meet the demands of twenty-first-century healthcare.

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Manager la diversité : de la lutte contre les discriminations au leadership inclusif Barth, Isabelle | Dunod 2018

- iv, 297 p. : ill
Cote : HM 1211 B284m 2018

Gestion interculturelle ; Multiculturalisme en milieu de travail ; Discrimination dans l'emploi - Prévention

Cet ouvrage opérationnel propose des plans d'action et des conseils, des cas d'entreprise et des témoignages pour impliquer toutes les parties prenantes (direction, managers, salariés, clients, fournisseurs, instances représentatives...). Par une approche de la diversité à la fois juridique, managériale et psychologique, il répond aux défis suivants : comprendre les mécanismes discriminatoires ; dresser un état des lieux des bonnes pratiques ; conduire une politique de diversité gagnante ; mettre en oeuvre un management inclusif innovant

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Management de la diversité des ressources humaines : études empiriques et cas d'entreprises Association francophone de gestion des ressources humaines ; Bender, Anne-Françoise ; Klarsfeld, Alain ; Naschberger, Christine | Magnard-Vuibert 2018

- vii, 296 p. : ill.
Cote : HF 5549.5.M5 M266 2018

Multiculturalisme en milieu de travail ; Gestion interculturelle ; Discrimination dans l'emploi - Prévention

Le présent ouvrage est destiné tant aux particiens/praticiennes, qu'aux étudiants/étudiantes et chercheurs/chercheuses. Il comble un besoin de diffusion de recherches récentes sur la mise en oeuvre concrète du management de la diversité en France. Il réunit des études empiriques réalisées par des membres du Groupe de Recherche Thématique (GRT) Diversité au sein de l'Association Francophone de Gestion des Ressources Humaines (AGRH). Ce groupe d'enseignants-chercheurs, créé en janvier 2007, vise à produire et à diffuser à un large public des savoirs liés à la thématique de la diversité et de la lutte contre les discriminations.

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